今年以来，河北省已有84名各市和省直部分单位党委（党组）领导班子成员在民主生活会上就接受省纪委谈话函询问题作出说明。（5月8日 人民网）
十八大以来，从严治党不断深入，而民主生活会无疑是从严治党的重要内容，也是发扬党内民主、加强党内监督的重要方式。在《中国共产党党内监督条例》中第二十条规定，民主生活会重在解决突出问题，领导干部应该在会上把群众反映、巡视反馈、组织约谈函询的问题说清楚、谈透彻，开展批评和自我批评，提出整改措施，接受组织监督。
在现实中，党组织对党员领导干部被约谈函询的问题，让其在民主生活会上作出说明，进行批评和自我批评，接受组织和群众监督，可以说已经形成了一套完整的流程和制度，这既是严肃党内政治生活、提高民主生活会质量的重要内容，也是监督执纪“四种形态”的具体运用，既是对干部本人的教育，也是对其他干部的警示，体现了“惩前毖后、治病救人”的一贯方针。
但在现实中，仍然存在着少数部门和单位的民主生活会流于形式，质量不高。究其主要原因：首先则是认识重视程度不到位。有的党员认为民主生活会解决不了实际问题，开不开无关紧要；有的把民主生活会等同于一般会议，认为就是随便发发言、表表态、述述职而已，最后由记录人员写上几句就算开过了。其次，则是辣味不足。在会上查摆问题只是泛泛谈工作，讲些无关紧要、不痛不痒，对别人的缺点问题即使看到了或者有什么意见想法也决不在会上谈，怕影响关系得罪人。这样的民主生活就失去了真正的意义。
现如今“两学一做”专题教育成果最终要靠解决问题来说话，而民主生活会开得好不好直接关乎着专题教育的效果。因此，民主生活会必需强化问题导向，用行动说话，真正建立起问题清单、整改清单、责任清单，设立整改时间表，抓住群众反映强烈的问题整改，推动尽快解决，真正让人民群众真正感受到民主生活会带来的成效。（来源：瓷都信息港）
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