网络报道(程玺 王传强):近年来,昌江区为支持乡土人才创业,结合新农村建设,以“三项举措”全力服务乡土人才创业,为乡土人才创业开辟绿色通道。
健全农村乡土人才信息库。针对农村乡土人才“范围难界定”的问题,该区建立了农村人才信息库,将农村乡土人才分为种养能手、能工巧匠、经营管理能人、农村经纪人等类并实行动态管理,不断更新完善。目前,全区4200名农村乡土人才所从事行业、专业特长、发展业绩及面临的困难等相关信息均已录入信息库中,建成了高效、灵活、开放的信息网络,切实为农村经济社会发展服务。
加大农村乡土人才培训力度。针对农村乡土人才“文化程度偏低”的问题,区劳动就业部门依托有办学资质的昌江区职业中学开展技能培训,先后开展了家政服务、缝纫、制衣、中式面点等培训。通过实用技能培训,培养了一支善于经营、精于管理、勇于创业、乐于带领农民群众致富的农村乡土人才队伍。
走访慰问农村乡土人才。为把农村乡土人才创业服务到田间地头,昌江区农业专家、科技人员及有关领导实行定期到各乡镇走访慰问农村乡土人才,了解农村乡土人才的思想、工作和生活情况,听取农村乡土人才在该区推进创业过程中的意见和建议,协调解决有关困难和问题,努力为农村乡土人才营造良好的工作氛围和“拴人心、留人才”的宽松环境,使乡土人才扎根本土,带动群众,推进创业。
日前,该区正在深化农村乡土人才创业服务内容,着力提高农村乡土人才创业致富能力,不断地把农村的“田秀才”、“土专家”、种植养殖能手培养成懂经营、会管理、具有开拓能力的创业能人。