在云南省昭通市绥江县委、县政府综合办公楼，记者看到一个背着背篓的男人和一个戴着花头巾的妇女，走进办公楼一楼，直接进了电梯，没人盘问或让他们出示证件。在绥江县，全县所有党政机关都没有围墙，人们到机关办事不会被询问，也不需要登记就可以走进包括县委书记在内的任何一名干部的办公室。
长期以来，政府机关给群众的印象是院墙高耸，门卫把关。群众想进去办事、找人，基本上很难，要登记、要押证件、要里面的人出来接……也就是老百姓常挂在嘴边的“门难进”。
绥江县拆掉了所有党政机关的围墙，改变了政府机关门难进，脸难看，事难办的现象，解决了诸多历史遗留问题，方便了群众办事，是实实在在的转作风，值得称赞。
实际上近年来，一些地方政府为了与群众之间拉近距离，已经进行了大胆的尝试。今年元旦，江苏南京市政府大院首次向公众开放，400名市民分8个批次参观了大院，该市相关负责人亲自迎客并充当“导游”。数年前，浙江杭州余杭区政府便开始推行“无围墙政府”制度，不仅向公众开放，还为公众安装了电源插座、架起了锻炼器材，将政府的停车场用作市民的篮球场。
其实，政府部门本没有多少神秘感。政府是干什么的?是公共管理权力部门，但同时又是不折不扣的服务部门。对这一点，领导干部尤其应该清醒并谨记在心。拆掉机关围墙，事情虽小，但传递的信息却十分重大，这是亲民、近民乃至敬民--敬重人民群众的一种体现，这是近距离地感受人民群众呼吸的一种举措，这是官民一体鱼水关系的真切写照。
当然，拆掉机关围墙的做法只是让权力更阳光，提高执政能力的有益摸索，要使百姓能信任，不仅仅取决于拆掉围墙。解决问题的根本还是要加快转变政府职能，变管理型政府为服务型政府，拆掉隔在干群之间的那一堵墙无形的“墙”。
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