上饶报道:邮储银行上饶市分行持续推动精神文明建设再上新台阶

一直以来，邮储银行上饶市分行高度重视精神文明建设工作，不断丰富创建载体，夯实创建基础，形成了全市分行共创文明单位的良好氛围。特别是近几年，该市分行以优异的成绩荣获“2019-2020年度上饶市直单位文明单位”称号，辖内4家县支行荣获“第十六届江西省文明单位”称号。 一直以来，邮储银行上饶市分行高度重视精神文明建设工作，不断丰富创建载体，夯实创建基础，形成了全市分行共创文明单位的良好氛围。特别是近几年，该市分行以优异的成绩荣获“2019-2020年度上饶市直单位文明单位”称号，辖内4家县支行荣获“第十六届江西省文明单位”称号。 以党建为统领，不断强化政治保障。该市分行始终将精神文明建设作为一项系统性工作常抓不懈，坚持党建建设与文明创建相融合，生产经营与文明创建相促进，并不断强化“围绕中心、服务大局”意识，找准党建与业务发展的契合点，将“项目制”发展与“党建+”工作模式进行深度融合，坚持抓好党建促发展，把党建优势转化为业务发展的组织保障和动力。 以文明促发展，服务地方经济发展。该市分行主动担当社会责任，把高质量服务实体经济作为各项工作的出发点和落脚点，倾力支持打造经济发展高质量的大美上饶，截至2022年3月底，该市分行本年向上饶投放各类资金52.98亿元，各项贷款余额279.75亿元，且93.96%的贷款均投入实体经济，还深度融入地方发展战略，精准服务全市重点平台、企业和产业链、供应链，以全面落实上饶市人民政府与邮储银行江西省分行签订的5年（2021-2025年）向上饶投放资金不低于800亿元为主要目标的新一轮战略合作协议为主线，主动对接全市“十四五”规划，深度融入全市重大战略平台，精准支持全市“大工业”“大农业”“大旅游”。 以人民为中心，共享企业发展成果。该市分行始终秉承“发展依靠职工、发展为了职工、发展成果由职工共享”的理念，不断创新人才培养方式，分层次做好人才培养计划，针对不同系列职工制定差异化成长规划，多岗位锻炼，以实战推动职工成长成才。持续升级“暖心工程”建设，让广大员工有更多的获得感、幸福感、安全感；开展形式多样、精彩纷呈的劳动竞赛、岗位练兵等活动，持续搭建职工成长成才平台，做好劳模先进、竞赛典型的选树、经验推广工作，营造干事创业的积极氛围；组织多种多样职工喜闻乐见的文体活动，做到“小活动月月有、大行动年年有”。 下一步，邮储银行上饶市分行将继续在文明力量的感召下，辛勤耕耘、拼搏奋进，坚定不移深化文明创建工作，以更加扎实有效的举措推动全市分行精神文明创建工作再上新台阶。（饶梦婷）