为践行落实新时代好干部标准,认真贯彻全市组织部长会议精神,持续加强医院干部队伍建设,提升全院青年干部的管理能力和职业素养,为医院高质量发展提供坚实的组织保障,5月14日至15日,南方医院赣州医院(赣州市人民医院)第一期医院青年干部培训班在医院业余党校成功举办。党委书记赖卫国,党委副书记、院长刘远飞,执行院长戴辉,党委委员、纪委书记谭南生等院领导出席开班仪式并先后授课,开班仪式由党委副书记潘贤波主持。全院45周岁以下副科级干部,党支部书记、副书记,病区主任、副主任,护士长、副护士长,护理行政组长及医院各科室后备干部全程参加培训。
在开班仪式上,党委书记赖卫国就培训的目的、意义作了动员讲话。他提出,青年兴则医院兴,青年强则医院强。在当前医院事业发展进入全新阶段,朝着国家级区域医疗中心建设目标奋勇迈进的关键时期,事业的发展需要青年一代脱颖而出、勇担重任,接好事业传承的“接力棒”,跑出高质量发展的“加速度”。医院党委举办第一期青年干部培训班,目的就是为了全面提升青年干部的综合素质和能力,促进青年一代成长进步,更好地适应医院新时期发展的形势和要求。希望全体学员珍惜宝贵的培训机会,全身心投入学习,确保培训取得圆满成效。
结合青年人的特点,就青年干部如何融入时代大局、适应医院发展需要、逐步成长成才,赖卫国和与会学员交流了三个观点,提出了殷切希望:要相信革命人永远年轻。作为医院青年一代,一定要永葆青春活力,永怀进取思想,永远奋发向上,承担起建设国家区域医疗中心的重任,无愧于时代的荣光,无愧于伟大的事业。要学会“夹着尾巴”做人。青年人既要目标高远、坚韧不拔,又要脚踏实地、谦虚低调,要找准自己的定位,尊重和理解前辈同事,建立良好的群众基础,提升政治素养,主动加强学习,为自己的成长进步储备知识能力,创造有利条件。要扣好人生的“第一粒扣子”。要牢记医者初心,保持职业操守,注重尊师重道,坚持严格自律,抵得住诱惑、耐得住寂寞、守得住清贫,在人生成长道路上行稳致远。
此次培训班教学安排紧凑,课程设置合理,内容生动丰富。刘远飞的《医院青年干部如何成长》授课,让大家在聆听院长的亲身成长经历后更加懂得了为人、为医、处事之道;戴辉《怎样由专家成长为专家型领导》的讲课为大家培养专家型领导思维厘清了思路、指明了方向;谭南生《正心守“关”,助力青年干部走好清廉之路》讲课为青年干部增强了干事创业的精气神,注入了清正廉洁、拒腐防变的“强心针”;蒋秋华《学科建设与发展》授课让大家看到了神经外科建设发展强大背后的科学谋划、攻坚克难;胃肠疝外科南方医院执行主任王亚楠《论医疗系青年干部的自身修养》讲座为青年干部全面提升医、教、研等方面综合素养提供了具体指导和案例启示;康复医学科主任邵银进《用青春和汗水推动学科发展》的正能量分享,展示了自己与科室团队脚踏实地、共同成长的闪光足迹;市妇幼保健院主任医师谢勤英《我们都是追梦人——大爱无言化作情》中40余年行医路上急救、援非等事迹的深情讲述,感人至深、催人奋进。整个培训理论与实际结合,情怀与知识共存,现场掌声不断,互动不断,与会学员受益匪浅、感触良多,倍受鼓舞、倍增干劲,更加深刻认识到作为医院青年干部身上肩负的责任和使命,更加坚定了奋进新征程、建功新时代的信心和决心。
结业仪式上,党委副书记潘贤波,党委委员、纪委书记谭南生还为学员代表现场颁发了培训班结业证书,学员们纷纷表示,在今后的工作中将坚持学思用贯通,知信行合一,坚决捍卫“两个确立”,增强“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”,在医院党政的正确领导下,锐意进取、矢志奋斗,为建设国家区域医疗中心、推动医院高质量发展贡献青年一代的智慧和力量。(图文 游永芳)