我市劳教所“远程帮教” 实现改好率100%

　　网络报道：景德镇市劳教所积极探索劳教执法工作新机制，通过创新设立的“远程帮教”试点，把劳教执法工作向高墙外延伸，取得了矫冶工作新成果。试点一年来，该所共建立帮教就业安置基地2个，解教156人，无一人重新违法犯罪。

　　该所在降低解教人员重新犯罪率上积极动脑筋、想办法，着重解决解教人员的跟踪帮教，制定跟踪帮教工作机制，通过定时跟踪回访等多种措施，帮助解决解教人员遇到的各种困难。去年3月，该所以“解教人员远程帮教”试点工作为契机，推出了帮教与社会“无缝对接”，与珠山区周路口街道云锦巷社区共同建设“解教人员‘远程帮教’试点社区”，设立解教人员“回归社会信息数据库”，及时了解解教人员的生活现状。为解除解教人员心理包袱，该所还制订专门的解教援助帮扶计划和个性化就业援助计划，一方面对有技能专长的，联系人才市场帮助劳务输出；对有创业能力的，帮助联系小额贷款政策扶持。另一方面，对特困的解教人员和“三无”人员，通过临时性就业安置，进行生活补助、医疗救助和法律援助，积极与相关用工单位合作，力争零就业解教人员家庭至少有一人上岗，大大降低了解教人员重新违法犯罪的可能。

　　与此同时，该所还通过所企合作，积极为解教人员拓宽搭建就业“绿色通道”。在建立了景德酒业——解教人员安置帮教基地的基础上，去年又与景德镇市鹏飞建陶合作，新建了第二个解教人员就业安置基地，为解教人员回归社会解除后顾之忧。试点一年来，该所已组织数批次表现良好的解教人员，到景德酒业和鹏飞建陶参观，并现场与企业签下就业意向协议，为实现解教人员转变改好，打下了坚实基础。2009年，该所解教人员改好率达100%，该所被荣记集体三等功。