精准施训助力企业家成长 景德镇在线讯（熊希伦）火车跑得快，全凭车头带。对中小微企业而言，企业领头人的眼界和能力，对企业发展起着至关重要的作用。 去年12月6日，景德镇市党政干部与企业家高质量创新发展专题培训班在浙江大学开班，开创了我市“党政领导干部+企业经营人才”结对互学的人才培养新模式。 在为期四天的培训班里，38名党政干部与38名企业高管通过专题辅导、现场教学、交流研讨等形式，学习了先进管理理念和前沿科学技术，提升了理论素养和经管知识，为更好地推动景德镇工业经济高质量跨越式发展夯实了理论基础。 “在浙大的学习是短暂的，而对我们的工作启发和推动却是长远的。在未来的工作中，我会基于自己的工作紧紧抓住大有可为的历史机遇期，做到老师所说的‘行胜于言，知行合一’，积极参与，迎接挑战。”参加培训后，景华特种陶瓷有限公司总经理黄文龙有感而发。 作为一名“85后”的“创二代”，黄文龙在不断推动企业科技创新的基础上，积极提升企业管理创新能力，先后参加了由市经济管理干部培训中心组织的2017届清华大学“景德镇市中小企业领军企业家高级研修班”、2020届浙江大学“景德镇市党政干部与企业家高质量创新发展专题培训班”等课程培训。 黄文龙告诉记者，虽然大学期间也学习过营销管理，但与真正管理企业还是有不少差距。通过2017年在清华大学研修班的学习，特别是听了潘亦藩、马宝龙等专家的精彩授课，让他对企业管理有了更深刻的认识，进一步找准了企业定位和发展方向。 在2018年、2019年，黄文龙对企业进行了大刀阔斧的改革，瞄准中高端客户群体，加大科研创新力度，全方位提升企业的核心竞争力。 改革助力企业走上发展快车道。景华特种陶瓷营业收入从2017年的4000多万元增长到2020年的7000多万元，成为了一家在国内电真空行业氧化铝陶瓷管壳占有率牢牢占据前三名的企业，今年有望夺冠。 近年来，我市始终把企业经营管理人才培训工作放在推动工业经济发展的重要位置，依托市经济管理干部培训中心平台优势，围绕企业所需所盼，突出量身打造、精准施训，积极探索企业人才培训体系，着力建设一支适应工业经济高质量跨越式发展的高素质企业家队伍，为全市经济社会发展提供了坚强的智力支持。 同样是“85后”的张胜军，是江西墨塔科技有限公司总经理，也是黄文龙浙江大学培训班的同学。在此之前，他还参加了2019届清华大学“景德镇工信领军企业家研修班”。 “政府主动搭建学习培训平台，众多名校的专家学者现场授课，针对企业发展的政策性问题、行业发展趋势、企业管理等问题进行讲解，解答了企业发展的困惑，增强了对未来和市场的信心，更让企业感受到了政府的温暖。”张胜军说，通过学习，他对企业股权架构、战略目标和发展定位有了更清晰的认识。2019年3月，注资成立的江西墨塔科技有限公司，成为了景德镇市第一家专业化砂浆生产企业，2020年12月已经竣工并投产。 对标学习，他山之石可攻玉。近年来，市经济管理干部培训中心长期坚持与清华大学、浙江大学等国内著名高校联合举办研修班、专题班，针对全市“3+1+X”产业体系开展人才培训，通过“走出去”，让企业家感知外部行业前端的发展浪潮，开阔眼界，提升我市党政干部和企业家创新发展能力。 不仅如此，我市还积极邀请政经商贸等领域专家教授“走进来”，来景宣讲解读政策，分析创业转型成功经验。2019年以来，市经济管理干部培训中心先后举办培训60余场次，培训企业923家次、人数2540人次。特别是去年新冠肺炎疫情突如其来，市经济管理干部培训中心主动作为，开通了“瓷都经管”微信公众号，创新开展“云端”培训，不仅做好了“指尖上的政策宣传”工作，还开设了“微课堂”“清华研修班”等专题，先后举办线上培训和线上直播课堂29场次，就疫情下企业的管理实战、股权结构、降本增效等方面问题，通过线上直播的方式开展知识讲授、案例分享、互动解答，指导中小微企业科学解决各类瓶颈性问题，为企业提供实用的战“疫”方法论，助力企业科学有序复工复产。（来源：景德镇日报）
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