市高新区多措并举开创用工就业服务新模式

区人社局到田畈街举办”送岗进村“招聘活动

　　瓷都信息港讯（李木莲）为切实做好园区企业用工服务工作，推行积极的就业政策，景德镇高新区多措并举，搭建用工求职多平台，为企业和广大求职者架起了一座座招工与就业的桥梁。

　　求职招聘与企业“实时互动”。建立招聘企业信息记录台账，完善空岗信息采集，强化岗位开发力度，及时采集更新录入企业招聘信息，提供供求信息对接服务，实现“岗位信息—求职人员”实时互动。通过日常招聘、求职登记等方式，及时掌握园区企业用工动态，由专人负责管理，保证招聘信息按时发布、及时更新，也为广大求职者提供快速、及时、便捷的信息渠道。

　　多渠道打造平台为企业“真诚服务”。为46家企业在瓷都信息港、高新区招聘网、市劳动保障网、江西人才网、高新区专网等网络平台发布招聘信息800多条。为64家企业在市级各类新闻媒体采取报纸刊登、电视游走字幕、电视通告等形式发布招聘信息241条，为44家企业在局户外滚动大屏播放招聘信息480多条。还采取租用LED广告宣传车为华意、江西美科光电科技有限公司、江西美菱电器有限责任公司、景德镇市华通航空设备有限责任公司、江西昌河天海电装有限责任公司等15家企业开展流动宣传招聘，到各乡镇、各社区街道出动宣传车60余次，累计发放各类宣传资料近5万份，为群众第一时间了解掌握园区就业政策以及岗位信息，进一步缓解企业招工难题，搭建了劳动力供需双方互通信息的有效平台。

　　大力开展公共就业服务扩大就业。就业是最大的民生。高新区人社局以企业为依托，加强与高等院校、科研院所的联系互通，不断推进校地、校企双向合作，并不断向省外名院名校拓展。截至目前，组织园区企业参加市人社局、广场、珠山区、乐平、浮梁、陶瓷学院、鱼山、丽阳等多场招聘会，并拓展延伸到鄱阳县田畈街镇、凰岗镇和乐平市镇桥、接渡村、双田村等周边地区巡回宣传招聘。共累计组织参会企业210余家，提供动态就业岗位达12000个，现场签订就业协议人数达8600余人。